


وبینار آموزش مدیریت عملکرد به مدیران برگزار شده
وبینار آموزش مدیریت عملکرد به مدیران برگزار شده
بلیتهای وبینار
توضیحات
در این وبینار به راهکارهای استاندارد مدیریت عملکرد که یکی از دغدغه های همیشگی مدیران سازمان هاست خواهیم پرداخت. فرآیند مستمر مدیریت عملکرد را از جنبه های گوناگون بررسی خواهیم کرد و سپس به این سوال پرداخته میشود که چگونه میتوان مشارکتجویی مدیران در فرآیند مدیریت عملکرد را تقویت کرد؟
این رویداد در حقیقت چکیده ای از کارگاه های متعددی است که تحت عنوان « کارگاههای آموزش مدیریت عملکرد سیمرغ» برای مدیران سازمان ها در صنایع مختلف برگزار شده است. پس اگر شما هم یکی از دغدغه مندان منابع انسانی و خبرگان این حوزه هستید این کارگاه برای شماست تا با تجربیات عملی و کاربردی پیاده سازی مدیریت عملکرد با استفاده از مدل، تفکر و نرم افزار آشنا شوید.
ارائهدهندهی این رویداد، آقای محمدیاسین ولی، رئیس هیئت مدیرهی شرکت سیمرغ از فارغالتحصیلان رشتهی EMBA در دانشگاه تهران میباشد که در این وبینار به اشتراک تجربیات خود در زمینهی آموزش و توانمندسازی مدیران در مدیریت عملکرد خواهد پرداخت.
سیمرغ، نرمافزاری تخصصی برای پیادهسازی فرآیندهای منابع انسانی بر مبنای استاندارد ۳۴۰۰۰ است.
این نرم افزار، در هر دو بستر «رایانه» و «موبایل» در دسترس میباشد و ساختار آن، بر پایهی اصول علمی HR با رویکرد "روابط انسانی و تعاملی" توسعه یافته است تا ابزاری مناسب برای پاسخ به چالشهای مدیران کشور در حوزهی تکنولوژیک منابع انسانی فراهم آید.
نرمافزار سیمرغ با تاييد معاونت علمی و فناوری رياست جمهوری، به عنوان محصولی دانشبنیان معرفی شده است.
سرفصلها
- چگونه میتوان مشارکتجویی مدیران در فرآیند مدیریت عملکرد را تقویت کرد؟
- چگونه می توان چرخه بازخورد اثربخش را در سازمان ایجاد کرد؟
- چگونه می توان موافقتنامه های شفاف نگاشت؟
- چرا بایستی به مدیریت عملکرد به عنوان یک فرآیند مستمر نگریست و چگونه مدیران را با این فکر هم سو و هم نگرش کنیم؟
- اشتراک تجربیات عملی در پیاده سازی استاندارد 34000 در صنعت های مختلف کشور
- اشتراک تجربیات عملی بر پایه ابتکارات حاصل از نظریات گالوپ
مخاطبین
خبرگان منابع انسانی و افرادی كه در مسیر خبرگی منابع انسانی قرار دارند







نظرات