در خصوص فرایندهای عملیاتی و اجراییِ مدیریت سرمایه انسانی فراوان صحبت شده است.

امّا رویکردِ استراتژیک نسبت به این مفهوم به صورت مصداقی و کاربردی، کمتر مورد تبیین قرار گرفته است.

با بیش از یک دهه فعالیت در صنعت، تلاش میکنم میان رویکردِ استراتژیک و دغدغه‌های عملیاتی در حوزه‌ی سرمایه انسانی پیوندی برقرار کنم.