وبینار مدیرعامل حرفه ای: قسمت چهارم | قدرت کلام در مذاکره های مدیریتی

در سازمان‌های مدرن و پرچالش امروز، داشتن اطلاعات و تخصص کافی به تنهایی برای موفقیت مدیران کافی نیست. یکی از مهم‌ترین مهارت‌هایی که می‌تواند تفاوت میان یک مدیر متوسط و یک مدیر تأثیرگذار را رقم بزند، قدرت کلام و توانایی برقراری ارتباط مؤثر است. در مذاکرات داخلی با تیم، تصمیم‌گیری‌های کلان و تعامل با ذی‌نفعان خارجی، نحوه بیان، انتخاب کلمات و قدرت متقاعدسازی شما تعیین‌کننده نتایج است. بسیاری از مدیران با وجود داشتن اطلاعات کامل، به دلیل ضعف در انتقال پیام یا سوءتفاهم‌های کلامی، فرصت‌های کلیدی را از دست می‌دهند یا نتایج مطلوب را به دست نمی‌آورند. این وبینار به گونه‌ای طراحی شده است که مدیران و رهبران سازمان‌ها بتوانند مهارت‌های گفتاری و کلامی خود را به سطحی فراتر از معمول ارتقا دهند. شرکت‌کنندگان می‌آموزند چگونه با استفاده از انتخاب دقیق واژه‌ها، کنترل لحن و تن صدا، و ساختاردهی مناسب پیام، تأثیر واقعی خود را در مذاکرات افزایش دهند و نتایج گفتگوها را به نفع سازمان هدایت کنند. در طول این برنامه، تکنیک‌هایی عملی ارائه می‌شود که به شما کمک می‌کند: سوءتفاهم‌ها و ابهام‌ها را به حداقل برسانید، اعتماد و احترام متقابل در روابط کاری ایجاد کنید، قدرت متقاعدسازی و نفوذ خود را در تصمیم‌گیری‌ها افزایش دهید و توانایی هدایت مذاکرات پیچیده و حساس را با اطمینان کامل پیدا کنید. علاوه بر این، شرکت‌کنندگان می‌آموزند چگونه تعاملات روزمره سازمانی و جلسات تیمی را به فرصت‌هایی برای اثرگذاری و ایجاد انگیزه تبدیل کنند و چگونه کلام خود را به ابزاری برای شکل‌دهی فرهنگ سازمانی مثبت و ارتقای عملکرد تیم تبدیل نمایند. این وبینار فرصتی استثنایی برای هر مدیری است که می‌خواهد نه تنها شنیده شود، بلکه تأثیر ماندگار و ملموس در سازمان خود ایجاد کند. با یادگیری تکنیک‌ها و استراتژی‌های ارائه شده در این برنامه، مدیران قادر خواهند بود مذاکرات خود را با قدرت، شفافیت و اعتماد به نفس کامل هدایت کرده و از هر تعامل حرفه‌ای بیشترین نتیجه را به دست آورند.

مدرس وبینار: استاد پیمان چاپاری

• مدرس، گوینده و مجری
• برگزار کننده دوره های آموزشی ارتباط موثر، توسعه مهارت های ارتباطی،فن بیان و سخنوری،گویندگی، اصول اولیه فروش و مذاکره
• مدرک گویندگی از سازمان صدا و سیما استان اصفهان
• دانش آموخته باشگاه رادیو اصفهان
• دانش آموخته باشگاه خبرنگاران جوان اصفهان
• مولف و مدرس کتاب معجزه های  کلام ۱ و ۲

در این وبینار چه چیزی می‌آموزید؟

• اصول کلام تأثیرگذار در مذاکرات مدیریتی
  یاد می‌گیرید چگونه با انتخاب واژه‌ها و لحن مناسب، پیام خود را قوی و ماندگار منتقل کنید.

• افزایش قدرت متقاعدسازی و نفوذ در تصمیم‌گیری‌ها
  تکنیک‌هایی برای هدایت گفتگوها به سمت اهداف سازمان و ایجاد توافق مؤثر ارائه می‌شود.

• کنترل هیجانات و مدیریت گفتگوهای چالش‌برانگیز
  روش‌های عملی برای حفظ آرامش، اعتماد به نفس و تمرکز در شرایط پرتنش و پیچیده.

• ایجاد اعتماد و احترام متقابل در روابط کاری
  راهکارهایی برای تقویت ارتباط با تیم، همکاران و ذی‌نفعان و کاهش سوءتفاهم‌ها.

• ساختاردهی مذاکرات و ارائه پیام‌های روشن و شفاف
  آموزش نحوه آماده‌سازی و سازمان‌دهی گفتگوها به شکل حرفه‌ای و مؤثر.

• تبدیل تعاملات روزمره به فرصت‌های اثرگذاری و رهبری
  چگونگی استفاده از کلام برای هدایت تیم، ایجاد انگیزه و ارتقای عملکرد سازمان.

برگزار کننده: آکادمی فراتر | آکادمی فراتر با رویکردی نوین در عرصه آموزش و توسعه تأسیس شده تا بستری مطمئن برای رشد و شکوفایی افراد فراهم آورد. ما بر این باوریم که آموزش، کلید اصلی تحول فردی و سازمانی است و رسالت آکادمی همراهی با مخاطبان در این مسیر ارزشمند می‌باشد. فراتر با بهره‌گیری از اساتید مجرب، محتوای علمی و کاربردی و استانداردهای آموزشی روز دنیا، تجربه‌ای متفاوت از یادگیری را رقم می‌زند. در این مجموعه، کیفیت آموزشی و توجه به نیازهای واقعی مخاطبان همواره در اولویت قرار دارد. ما معتقدیم آموزش نباید محدود به انتقال دانش باشد؛ بلکه باید بستری برای پرورش مهارت‌ها، نگرش‌ها و قابلیت‌های ماندگار فراهم کند. فراتر علاوه بر ارائه آموزش‌های ساختارمند، فضایی برای تبادل تجربه و تعامل میان افراد علاقه‌مند به رشد ایجاد می‌کند. چشم‌انداز ما تبدیل شدن به مرجعی معتبر در حوزه آموزش و توانمندسازی در سطح ملی و فراتر از مرزهاست. ارزش‌های بنیادین آکادمی بر پایه صداقت، نوآوری، تعهد و اثرگذاری پایدار شکل گرفته‌اند. در آکادمی فراتر، یادگیری نه یک فعالیت موقت بلکه مسیری پیوسته برای پیشرفت و دستیابی به آینده‌ای روشن است. ما باور داریم هر فرد می‌تواند با دسترسی به آموزش درست، فراتر از محدودیت‌ها حرکت کند و به بالاترین ظرفیت‌های خود دست یابد. فراتر، جایی است که دانش به بینش و بینش به دستاورد تبدیل می‌شود.