حقوق و دستمزد و بیمه در سال ۱۴۰۵

با توجه به آغاز سال ۱۴۰۵ و ابلاغ بخشنامه‌های جدید مرتبط با حقوق و دستمزد و همچنین تغییرات مهم در مقررات بیمه‌ای، نیاز سازمان‌ها به دریافت اطلاعات دقیق، به‌روز و کاربردی بیش از گذشته احساس می‌شود.

همچنین در ماه‌های نخست سال، واحدهای منابع انسانی، مالی و اداری معمولاً با چالش‌هایی مانند تنظیم صحیح حقوق پایه، محاسبات مزایای مشمول و غیرمشمول، تنظیم لیست بیمه، اصلاحات احتمالی و پاسخ به درخواست‌های قانونی کارکنان مواجه هستند.

این وبینار با هدف ارائه یک مرور جامع، منسجم و قابل‌استفاده از آخرین الزامات، تغییرات و نکات عملی حقوق و دستمزد و بیمه سال ۱۴۰۵ طراحی شده است تا سازمان‌ها بتوانند فرآیندهای خود را مطابق قوانین جاری تنظیم کرده و از بروز مغایرت‌ها، جرائم بیمه‌ای و اختلافات کارگری جلوگیری کنند.

اهداف وبینار

در این وبینار شرکت‌کنندگان با موارد زیر آشنا می‌شوند:

• بررسی کامل و دقیق آخرین مصوبات و بخشنامه‌های مرتبط با حقوق و دستمزد سال ۱۴۰۵
• تشریح تغییرات جدید در حداقل دستمزد، مزایای قانونی، حق بیمه و اقلام مشمول و غیرمشمول
• نکات کلیدی در ثبت صحیح اطلاعات در لیست بیمه و جلوگیری از خطاهای رایج
• نحوه مدیریت لیست بیمه و وضعیت بیمه‌ای شرکت در دوران تعطیلی، رکود یا کاهش فعالیت
• الزامات قانونی و مهمی که بی‌توجهی به آن‌ها می‌تواند منجر به جریمه، بازرسی یا مطالبه حق بیمه شود
• تحلیل عملی چالش‌های متداول واحدهای منابع انسانی و مالی در ابتدای سال
• پاسخ به پرسش‌های واقعی شرکت‌کنندگان در حوزه حقوق و دستمزد و بیمه

مخاطبان وبینار

این رویداد برای افراد و نقش‌های زیر مناسب است:

• مدیران و کارشناسان منابع انسانی
• مدیران و کارشناسان مالی
• مسئولان حقوق و دستمزد و بیمه
• مدیران اداری
• کارفرمایان و صاحبان کسب‌وکار
• تمامی فعالان حوزه قانون کار و تأمین اجتماعی