کارآفرینان در شروع کسب و کار معمولا موفق هستند و می‌توانند سازمان خود را با نظارت شخصی برهمه بخش‌ها کنترل کنند. اما همین مدیران موفق، در زمان توسعه سازمان دچار بحران‌هایی می‌شوند که گاهی این بحران‌ها کل سازمان را به مخاطره می‌اندازد.

در این سلسله وبینارها، سعی بر این داریم که نگاه مدیران را ساختارمند و آن‌ها را در تصمیم‌گیری و نظارت بر سازمان در بخش بازاریابی و فروشو البته منابع انسانی کمک کنیم.

مدرس: امیرعلی عبدالمحمدی

مشاور و متخصص منابع انسانی در حوزه‌های مختلفی مثل: صنعت خودرو، صنعت خورده فروشی آنلاین، صنعت واردات و صادرات تجهیزات الکترونیک، صنعت نفت و گاز، فین تک، اینشورتک، تراول تک و ساختمان.

در این وبینار قصد داریم به بررسی راه‌کارهای موفقیت شرکت‌ها پرداخته و با تجزیه و تحلیل منابع انسانی، روش‌های ایجاد محیط کاری ایده‌آل را با شما به اشتراک بگذاریم؛ محیط کاری که هر شخص با توجه به استعدادهایش، در راستای موفقیت شرکت گام بردارد. از این رو ضمن معرفی سازمان‌هایی که از این شیوه برای موفقیت خود بهره گرفته‌اند، روش‌های آماده‌سازی و تحلیل گزارشات آماری منابع انسانی را ارائه خواهیم کرد.

درباره برگزارکننده:

شرکت جهان گستر پارس با 25 سال سابقه، مجری تخصصی انواع سیستم‌های حضور و غیاب در ایران است. دستگاه‌ها و نرم‌افزار این شرکت، حضور و غیاب کارکنان را به‌‌طور دقیق و بدون خطا ثبت می‌کنند و باعث صرفه‌جویی در زمان و هزینه‌های کسب‌وکارها می‌شوند. همچنین مدیران به‌راحتی می‌توانند به اطلاعات ورود و خروج پرسنل دسترسی داشته باشند و با استفاده از گزارش‌های کاربردی این سامانه‌ها، برای توسعه و افزایش بهره‌وری کسب‌وکار خود برنامه‌ریزی کنند.

جهان‌گستر با داشتن بیش از ۷۰ عامل فروش و ۴۵۰ کارشناس خبره در سراسر کشور، یکی از بزرگ‌ترین و معتبرترین شرکت‌های ارائه‌دهنده سامانه‌های حضور و غیاب در ایران است که محصولات خود را با گارانتی بلندمدت و خدمات پس از فروش گسترده به مشتریان ارائه می‌دهد.

https://jahangostarpars.com